Zakończenie badania dla NSZZ Solidarność
Nasi eksperci z powodzeniem zakończyli badanie ewaluacyjne produktu finalnego w ramach projektu innowacyjnego pn. „Wpływ poprawy psychospołecznych warunków pracy na ograniczenie kosztów ekonomicznych w firmach przechodzących procesy modernizacyjne i adaptacyjne – projekt badawczy” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Ewaluowany projekt realizowany jest przez NSZZ Solidarność w partnerstwie z Zakładem Psychologii Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi.
Zobacz także: Studia przypadków i wybrane realizacje badań
Przeprowadzona ewaluacja wykazała znaczny potencjał produktów Projektu, które stanowią obecnie najlepsze z ogólnodostępnych rozwiązań służących diagnozie występowania ryzyk psychospołecznych w miejscach pracy. Wyniki przeprowadzonego badania dowiodły również występowania istotnych obszarów w zakresie zagrożeń psychospołecznych w miejscach pracy, które wymagają poprawy w strukturach krajowych przedsiębiorstw.
Sprawdź nasze referencje!
Zobacz także
(FAQ)
W badaniu dla NSZZ "Solidarność" zostały zastosowane metody ankietowe, wywiady indywidualne lub grupowe oraz analiza dokumentów i danych statystycznych.
Celem badania przeprowadzonego dla NSZZ "Solidarność" było zrozumienie poziomu satysfakcji pracowników oraz ich oczekiwań wobec organizacji. Badanie obejmowało różne obszary związane z warunkami pracy, wynagrodzeniem, perspektywami rozwoju i relacjami między pracownikami a pracodawcą.
Zakończenie badania może przynieść wiele korzyści, takich jak poprawa atmosfery w miejscu pracy, zwiększenie zaangażowania pracowników, lepsze zrozumienie ich potrzeb i oczekiwań oraz wzmocnienie relacji między pracownikami a zarządem.
